Der Führungsnachwuchs probt den Aufstand
Gesellschaftliche Veränderungen gehen an jungen Nachwuchskräften nicht spurlos vorbei, sondern hinterlassen meist Spuren in ihrem Denken und (hoffentlich auch) in ihrem Handeln. In diesem Zusammenhang wurde hier auf UnternehmensGeist bereits über die wirtschaftswissenschaftliche Reformbewegung des Post-Autismus berichtet. Da ich von der Bedeutung dieser studentischen Bewegung für die Wirtschaft und die Gesellschaft überzeugt bin, lege ich [...]